新闻摘要
a、大公司等于知名的品牌很多同学想进入知名大公司，一个重要原因是这样“听起来有面子”，事实上大企业确实可以给你提供平台背书、品牌加成，在自我介绍时，头顶大公司光环确实容易得到别人的关注和尊重，跳槽换工作时也能为你加分。但实际上，如果你本身只是处于基础职位或者较边缘部门，且能力又没有超过本部门至少75%的人时，往往很难有机会展现专业能力，这时有百分之90%的可能，你都只会沦为大企业中的螺丝钉，当你离开这家公司的时候，你仅仅只带走了一些光环。
通过推行村务公开“五上四规范”管理方式，将这些群众关心的热点问题全部上墙公示，打通了群众监督的“最后一公里”，该村持续多年实现“零上访”。开展民生领域监督全覆盖试点，将村务公开规范化、制度化，把矛盾化解在基层;建立民生监督大数据平台，录入涉及民生的资金和项目情况，实行动态全过程监管，再通过数据比对发现违纪问题，让百姓坐在家里就可以查询、举报;开展公职人员及其亲属享受非普惠制惠民政策普查;组建民生监督组、选聘民生监督员，构建市、县、乡、村四级廉政监督网络。
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·本报记者 :陈惜珊·
编辑：谢嘉志
